Фото: shutterstock
Возможность создавать системы негосударственного пенсионного обеспечения работников будет дано работодателям с начала следующего года. При этом данное новшество будет касаться вредных и опасных производств, там, где работники имеют право на досрочное пенсионное обеспечение.
Детали данного проекта в данный момент прорабатываются Министерством труда и социальной защиты РФ. В министерстве данные шаги объясняют желанием выработать новую справедливую систему пенсионного обеспечения, когда материальное благополучие работника, вышедшего на пенсию зависит от его труда в течение жизни.
Новая инициатива министерства подразумевает учёт не только стажа работника, но и степени вредности или опасности производства, на котором он трудился.
Данный проект является частью создаваемой государством системы децентрализованного пенсионного обеспечения, когда право на пенсию, а так же её материальное обеспечение зависит от многих факторов, часть из которых государство планирует переложить с себя на частные фонды и предпринимателей. Ряд экспертов называет подобные шаги “сворачиванием социального государства”, объясняя подобную формулировку тем, что государство планомерно отказывается от всех социальных обязательств перед гражданами, которые оно добровольно взяло на себя во времена СССР и которые служили эталоном для всего остального мира более полувека и которые послужили причиной, в частности, создания на Западе так называемого “среднего класса”.
