Личная
Фото: shutterstock
Министерство труда России разработало и представило общественности проект типового положения о системе управления охраной труда. Предполагается, что он внесёт ясность в процедурно-организационные аспекты по управлению и контролю за охраной труда на рабочих местах.
Само типовое положение включает в себя большой список разделов и подразделов. Их можно выделить в несколько крупных блоков.
Первый блок это политика и цели работодателя в области охраны труда. Второй блок это обеспечение функционирования СУОТ, куда входит распределение обязанностей и ответственности между сотрудниками организации.
Следующий большой блок подразделов включает в себя процедуры, направленные на достижение целей СУОТ, а именно он содержит в себе процедуры подготовки работников в сфере охраны труда, процедуры организации и проведения оценки условий труда, процедуры выявления опасностей травмирования работников и оценки их уровня профессиональных рисков, процедуры организации и проведения наблюдения за состоянием здоровья работников, процедуры информирования работников об условиях труда на их рабочих местах, уровнях профессиональных рисков, а также о предоставляемых им гарантиях и полагающихся компенсациях, процедуры исключения опасностей травмирования работников, устранения воздействия вредных производственных факторов на конкретных рабочих местах, процедуры, направленные на обеспечение оптимальных режимов труда и отдыха работников, процедуры обеспечения работников средствами индивидуальной защиты, и, наконец, иные процедуры, направленные на достижение целей работодателя в области охраны труда, исходя из специфики его деятельности.
Так же в проект типового положения о СУОТ входят блоки, касающиеся планирования процедур, контроля за функционированием СУОТ и мониторинга реализации процедур, а так же планирования улучшений функционирования СУОТ. Замыкают проект разделы, касающиеся процедур и механизмов реагирования на инциденты, аварийные ситуации, несчастные случаи на производстве и профессиональные заболевания, а так же раздел, посвящённый особенностям создания и функционирования СУОТ в конкретных организациях и на местах.
